Er is een nieuwe cao MITT!

De leden van FNV, CNV en De Unie hebben ingestemd met het onderhandelingsresultaat. Dit onderhandelingsresultaat hebben Modint, FNV, CNV en De Unie na 5 onderhandelingsdagen op vrijdag 19 september 2025 bereikt. Inmiddels zijn we gestart met het verwerken van dit resultaat in de tekst van de cao MITT. Daarna zullen we de nieuwe cao-tekst plaatsen…

Lees meer

Verlaging premies Sociaal Fonds MITT en SAVAMITT 2026

Premie SF MITT en SAVAMITT voor 2025 bekend

De premieheffing Sociaal Fonds MITT en de premie van de WGA Hiaatverzekering Uitgebreid van SAVAMITT wijzigen per 1 januari 2026. In beide gevallen wordt de premie verlaagd. Bijdrage Sociaal Fonds Voor 2026 hebben cao-partijen afgesproken dat de afdracht aan Sociaal Fonds MITT wordt gekort. De premie zal 0,24% bedragen van de uitbetaalde loonsom tot een…

Lees meer

De PAWW-premie blijft gelijk in 2026

De Stichting PAWW meldt dat het bestuur van de stichting de premiebijdrage voor 2026 heeft vastgesteld op 0,1% van het brutoloon. Het percentage blijft daarmee gelijk aan dat van 2025.  . Lichte stijging instroom verwacht  De Stichting PAWW geeft aan dat de verwachting is dat de werkloosheid in de komende periode licht zal toenemen. Hierdoor…

Lees meer

MITT Monitor 2025 is gestart. Doe mee!

De MITT Monitor 2025 is van start gegaan! Werkgevers én medewerkers in de Mode-, Interieur-, Tapijt- en Textielindustrie krijgen nu de kans om hun ervaringen, behoeften en inzichten te delen. Met dit sectoronderzoek bouwen we voort op eerdere edities (2011, 2017 en 2021) en krijgen we opnieuw een betrouwbaar beeld van waar de sector staat…

Lees meer