SAVAMITT: extra zekerheid bij arbeidsongeschiktheid 

Voor alle werknemers in de MITT wordt door de werkgever een WGA Hiaatverzekering Uitgebreid afgesloten. Dat is zo geregeld in de cao SAVAMITT. De verzekering zorgt voor een aanvulling op de uitkering als de werknemer arbeidsongeschikt raakt en noemen we ook wel de SAVAMITT-regeling. Om de voordelen eenvoudig uit te leggen, hebben we een filmpje…

Lees meer

Uitnodiging voor bijeenkomst over duurzame inzetbaarheid

De nieuwe netwerkbijeenkomst “Duurzame Inzetbaarheid: dat levert wat op!” vindt op 3 oktober bij Interface plaats. Kom je ook? Bedoeld voor directie, HR, OR en andere leidinggevenden. De bijeenkomst begint om 10:00 uur, met inloop vanaf 9:45 uur en eindigt om 14:30 uur. Dit event staat in het teken van duurzame inzetbaarheid binnen MITT-bedrijven. Wees erbij…

Lees meer

Speciaal voor jou: een voorbeeldformulier functioneringsgesprek

Staat er binnenkort een functioneringsgesprek op de planning? Dan wil jij dat op de juiste manier aanvliegen, als een open en gelijkwaardig gesprek tussen leidinggevende en werknemer. Maar hoe voer je zo’n gesprek? En waar gebruik je het precies voor? Dat leggen wij jou hieronder uit. Allereerst: wat is een functioneringsgesprek nou precies? En hoe…

Lees meer

CNV en De Unie stemmen in met eindbod

De leden van de vakorganisaties CNV en De Unie hebben ingestemd met het nieuwe eindbod van Modint voor een nieuwe cao. Dat betekent dat er sprake is van een geaccordeerd eindbod. Partijen gaan nu de formele procedure verder afhandelen. De leden van FNV hebben met een kleine meerderheid tegengestemd. Dat betekent dat de nieuwe cao…

Lees meer

Learning Lab Sociale Veiligheid

Sociale veiligheid is een cruciaal thema dat ons allemaal aangaat. Of het nu gaat om een veilige werkomgeving voor medewerkers of een veilige leeromgeving voor studenten, de uitdagingen en oplossingen overlappen vaak. We willen graag met elkaar in gesprek, ervaringen uitwisselen en uiteindelijk met handvaten, tips en/of tools die bruikbaar zijn voor een ieders eigen…

Lees meer

Vakantiegeld 2024: dit zijn de belangrijkste veranderingen

Deze maand ontvangt het merendeel van de werkende Nederlandse bevolking vakantiegeld: meestal 8 procent van het brutoloon, berekend over het salaris van het afgelopen jaar (1 juni 2023 tot 1 juni 2024). Volgens berekeningen van ADP Nederland valt het vakantiegeld voor lagere inkomens hoger en voor hogere inkomens lager uit dan vorig jaar. Hieronder: dé…

Lees meer

De 3 meest voorkomende risico’s op de werkvloer

Een veilige en gezonde werkomgeving klinkt als iets vanzelfsprekends. Het is de basis voor een prettige werkplek voor je werknemers, klanten en uiteraard jezelf. Toch liggen er genoeg risico’s op de loer die je misschien niet direct ziet. Bij een Risico-Inventarisatie en Evaluatie (RI&E) komen deze aan het licht. Onze RI&E-adviseurs zetten de 3 belangrijkste…

Lees meer

Afschaffing lage-inkomensvoordeel

Op 23 april 2024 heeft de Eerste Kamer ingestemd met het wetsvoorstel van de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid om het lage-inkomensvoordeel (LIV) af te schaffen. Dit besluit zal vanaf 1 januari 2025 gevolgen hebben voor werkgevers in diverse sectoren, waaronder de MITT-sector. Het LIV, een jaarlijkse tegemoetkoming voor werkgevers die werknemers met een…

Lees meer