Archief voor maart 2021
Werken waar je wil: nieuwe wet op komst
Wil een werknemer (meer) thuis werken of juist (meer) op kantoor? Dan wordt het straks lastig voor een werkgever om dit te weigeren. De wet Flexibel werken gaat namelijk veranderen. Het wetsvoorstel ‘Wet werken waar je wil’ ligt sinds januari bij de Tweede Kamer. De werknemer krijgt dan twee keuzes. Of (meer) thuiswerken, of juist…
Lees meerOnbelast reiskosten vergoeden tot 1 juli
Ook als werknemers thuis werken, mogen werkgevers de vaste reiskosten blijven vergoeden zonder dat ze hierover belasting hoeven te betalen. De Belastingdienst heeft deze tijdelijke maatregel verlengd van 1 april naar 1 juli 2021. Voorwaarde is wel dat werknemers de vaste vergoeding ook al voor 13 maart 2020 kregen. Het gaat om een speciale coronamaatregel.…
Lees meerEven voorstellen: Hank Oomkes
In het bestuur sinds: September 2024. Bestuurslid namens: CNV Vakmensen. Speciaal aandachtsgebied binnen het bestuur: Technische commissie SAVAMITT. De MITT is een bijzondere sector, want … het is een veelzijdige sector; Mode-, Interieur-, Tapijt en Textielindustrie in 1 sector verbonden. Ik zet me in voor de MITT, omdat … ik belang hecht aan goede arbeidsvoorwaarden…
Lees meerEven voorstellen: Paul van Boxtel
In het bestuur sinds: Oktober 2023. Bestuurslid namens: FNV. Speciaal aandachtsgebied binnen het bestuur: In de even jaren voorzitter van de MITT. De MITT is een bijzondere sector, want… de sector is zo breed en divers. Dit brengt leuke uitdagingen met zich mee. Ik zet me in voor de MITT, omdat…ik van mening ben dat…
Lees meerEven voorstellen: Emanuel Geurts
In het bestuur sinds: Juni 2019. Bestuurslid namens: De Unie. Speciaal aandachtsgebied binnen het bestuur: Duurzame inzetbaarheid. De MITT is een bijzondere sector, want… de vier sectoren (mode, interieur, textiel en tapijt) staan op zichzelf, maar hebben de ‘draad’ als gemeenschappelijkheid. Ik ervaar dat werkgevers en werknemers trots zijn op hun producten en diensten. Het…
Lees meerEven voorstellen: Wim Mooiweer
In het bestuur sinds: April 2023. Bestuurslid namens: Modint, werkgeversorganisatie. Speciaal aandachtsgebied binnen het bestuur: Duurzame inzetbaarheid. De MITT is een bijzondere sector, want… het is een veelkleurige sector, met als gemeenschappelijke noemer het maken of laten maken van textielproducten in de ruimste zin van het woord. Textiel is een product wat functioneel en tastbaar…
Lees meerEven voorstellen: Gaby Lamers
In het bestuur sinds: November 2007. Bestuurslid namens: Modint, werkgeversorganisatie. Speciaal aandachtsgebied binnen het bestuur: In de oneven jaren voorzitter en algemeen en brede aandacht op alle gebieden. De MITT is een bijzondere sector, want … de sector is divers en altijd in beweging op alle gebieden. Ik zet me in voor de MITT, omdat……
Lees meerWerken aan veiligheid bij intern transport
Werken aan veiligheid bij intern transport en magazijnen. Bij intern transport en magazijnen staat veiligheid voorop. Dat weten we in onze sector als geen ander. Toch kunnen we daar nog veel winst behalen. De Inspectie SZW ontvangt jaarlijks meldingen van ernstige ongevallen met mobiele transportmiddelen. Vaak blijkt gebrek aan kennis over dieselmotoremissie (DME) en accu’s…
Lees meerMITT is live!
Onze website is vernieuwd. We hebben een nieuw logo, een nieuwe url: www.mitt.nl en een nieuw e-mailadres: info@mitt.nl. Ook onze stichtingen hebben allemaal een nieuw, eigen logo gekregen. De vernieuwing beperkt zich niet alleen tot hoe het eruit ziet. Ook de teksten hebben we onder handen genomen en de site is gebruikersvriendelijker geworden. En nog…
Lees meerAof-premie gaat veranderen
Kleine werkgevers gaan minder Aof-premie betalen, grote werkgevers meer. De Eerste Kamer is akkoord gegaan met het wetsvoorstel om de basispremie Aof te verlagen voor kleine werkgevers. Daar staat tegenover dat (middel-)grote werkgevers meer gaan betalen. De wijziging gaat in 2022 in. Alle werkgevers in Nederland dragen bij aan het arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof). De basispremie is…
Lees meer